11月8日上午，安徽省劳动模范、先进工作者和先进集体表彰大会在合肥隆重举行。安徽军工集团东风机电公司首席技师李宏炼荣获“安徽省劳动模范”称号。

李宏炼同志从一名普通的数控车工成长为享受国务院政府特殊津贴的国家级技能大师工作室带头人，是劳模精神、劳动精神、工匠精神的最好诠释。30多年来，李宏炼立足本职岗位刻苦钻研，在平凡岗位上书写了新时代军工战线最美职工的奋斗篇章。

出色技艺源于学习坚持。1991年，李宏炼从技校毕业后，来到了安徽东风机电公司车工岗位工作，在师父言传身教和自己努力钻研下，打下了坚实的车工技能基础。2003年，李宏炼开始担任车工班班长，随着产品不断升级迭代，产品零件加工难度越来越大，技术水平要求越来越高，作为班长的李宏炼更加认真学习专业理论知识，深入思考，创新加工方法，在实践中反复验证，带领班组成员，解决了一系列生产加工难题，得到领导和同事们的充分肯定。

技术创新源于钻研拼搏。随着数控技术的广泛应用，2005年，公司购进两台全功能数控车床，李宏炼依托普车的加工技术经验，精心钻研，很快掌握了零部件整体工艺编制、加工程序编辑和工装、量具等设计技术，逐步成长为企业的技术骨干和技能型人才。

李宏炼：“劳模精神就是车间里热火朝天地工作，遇上棘手难题大家一起研究到深夜。”

李宏炼用实际行动诠释了这句话。遇到难题时，他带领车工班加班加点，有时甚至要通宵达旦地验证加工工艺。在加工科研某产品项目时，他们吃住在车间，连续工作四十多小时。某零件是V字形的薄壁件，其尺寸精度和表面光洁度直接影响到产品性能，因零件装夹问题给机械加工带来较大难度，并且在该零件加工技术上一直影响着公司的总装生产。李宏炼看在眼里急在心里，他勇挑重任，大胆思考、细心验证，应用新技术，自创了吸附加工工艺，该技术不仅解决了加工难题，还把原先加工道序精简成三合一，保证产品加工精度同时，将零件的产品合格率提高到99.5%，加工效率提高3倍，在公司和行业内堪称独树一帜。李宏炼的《在数控车上应用吸附旋转装置加工某零件的方法》项目获得安徽省度重大合理化建议项目成果奖。

2015年，省国防工会成立了“李宏炼劳模创新工作室”，2019年工作室被人社部认定为 “国家级技能大师工作室”。在李宏炼的带领下，工作室已完成技术革新、合理化建议200余项，获得国家专利12项，获得中国兵器部质量QC小组成果奖9项，获安徽省重大合理化建议项目成果奖15项，并荣获安徽省2018-2019年度技术创新成果奖。

名师带徒源于责任传承。一枝独秀不是春，百花齐放春满园。作为国家级技能大师工作室带头人，他义不容辞地担负着企业技术传帮带的责任。对于技术传承工作，他一直抱着一颗热忱的心，毫无保留、手把手地把精华、实用的技术传授给年轻人营造人人学技术、个个争创新的氛围。经过多年努力，为企业培养的技能人才脱颖而出，他的徒弟汪文乐、吴松松、刘晨光均在省市县各类技能竞赛中夺得优异成绩，其中汪文乐2021年成为省级技能大师工作室带头人。2018年，李宏炼被合肥市认定为首批“名师带高徒”中的名师。

社会责任源于使命担当。2018年，李宏炼被安徽国防科技职业学院聘为“企业导师”。2019年，受邀参与“十三五”职业教育国家规划教材编写，担任《典型零件计算机辅助设计与制造》副主编。2021年，被安徽国防科技职业学院聘为现代产业导师，受邀参加国家级创新教学团队建设工作。在上级工会牵头组织下，到革命老区金寨县技师学院进行技术帮扶，得到学院领导的高度评价，履行了国有企业的社会责任。  

时光不负追梦人，时代造就奋斗者。李宏炼曾先后荣获合肥市金牌职工、庐州创新英才、安徽省国防科技工业“五一”劳动奖章、安徽省技术能手称号、江淮杰出工匠称号、安徽省最美职工、全国技术能手、国家级技能大师工作室带头人等荣誉称号。他表示，个人成就和荣誉的取得离不开组织的关怀和培养，更得益于新时代，他将在今后的工作中，百尺竿头更进一步，接续奋斗再出发，为安徽军工集团高质量发展做出自己的努力和贡献！