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做一个自尊自强的新时代女性

发布日期:2015-03-18  点阅次数:次  来源:安徽军工集团
    当今飞速发展的时代,为女性提供了更广阔的舞台。纵观社会分工,男女分化已经不再明显,像杨澜、董明珠这样创业成功的女企业家不在少数,还有一些杰出女性成为国家领导人,如德国总理默克尔等。在国防军事、科学文化等高新技术领域,也不乏优秀的女性。新时代蓝领阶层,过去一些传统是男人从事的职业,如机械加工、电焊、驾驶员等等,如今越来越多的女性走上这些岗位。她们的行为在向世人宣告,自己无愧于半边天的称号。
  在我们军工集团,就有不少优秀的女同志,巾帼不让须眉,展露出新时代中国女性的风采。很多女员工长期工作在生产一线,脚踏实地地默默奉献。她们有的劳动强度还较大,一人看几台机床,在岗位上不停奔走;有的在设备前一坐就是几个小时。再比如一些承担民品任务的单位,比如东风机电塑业公司,跟车送货的主要就是一些女同志,她们不论寒冬酷暑奔走在路上,在厂家跟线运输上货下车,工作强度大,有时男同志都自愧不如。
  但是不可否认的是,我们作为有着几十年历史的国企,受传统思想影响,也有部分女同志不能更新观念,把自己放在从属地位,认为自己是女性,要更多地照顾家庭,只能干些辅助性的、轻松的工作。有的工作稍微累点,就不愿去做;有的工作有些复杂,就认为自己没有能力,不愿去摸索研究,拒绝学习,拒绝突破自我。她们虽然安于现状,但有时却难免有牢骚,就是自己的收入低。殊不知,收入是和付出成正比的。每到年末,当评选年度优秀个人时,各单位往往都是男同志占了绝对优势,这从普遍意义上反映出女性从事的工作其技术复杂程度、体力付出程度远远不如男性。
  诚然,由于生理结构和心理特征的不同,男女具有各自的优势。相比男性,女性更心思缜密、善于交际、有耐性。女性往往容易与人相处,在相对单调乏味的条件下也能坚持长期工作。女性职业发展的根本出路还在于发挥自身主观能动性,正视自己,加强学习,增强信心,敢于表现。首先要结合自身实际树立奋斗目标,立足本职岗位,做到干一行精一行,敢于突破;其次更重要的是主动学习,不断丰富自己的知识,提高技能。通过学习,女同志也完全可以操控一些数控化的先进设备,当一名光荣的蓝领。再次,女同志还要多一点奉献精神,不能把自己局限在家庭的小世界里,眼光要放远些,有追求才是美丽的。
  现代社会,竞争激烈,不进则退。困难和挫折是每个人都会遇到的。新时代的女性,在遇到挫折时要拿出比男性更多的勇气和力量,不断完善自己、超越自己。(王兴雅)
  
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