本报讯（通讯员 陈广志）为统一员工的思想，让每一位员工了解公司的文化、价值观和管理理念以及员工需要遵守的制度、享受的权利和义务等内容。公司在进一步提炼企业文化内涵和完善人事管理制度的基础上，编制了《员工手册》，发放到每一位员工。从8月12日开始，公司组织了涉及人力资源管理、企业文化建设、安全生产管理为内容的授课人员，以支部为单位，对班组长以上管理人员分期分批开展《员工手册》的宣贯和培训，旨在以此为突破口，统一员工行为，凝聚员工力量，规范程序管理，严格制度执行。目前，该项宣贯、培训正有序开展。